photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

A PROPOS DE L'ASSOCIATION Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM (Association Médico-Sociale Anne Morgan) demeure fidèlement engagée dans les valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion, grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 320 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6 000 personnes en situation de fragilité liée à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs, l'AMSAM agit dans quatre domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie, avec un Service Autonomie à Domicile Mixte (aides et soin), deux résidences autonomie, - Le soin à domicile, avec un Centre de Soins Infirmiers (CSI), un service d'Hospitalisation A Domicile (HAD), une Equipe Spécialisée en Soins Infirmiers Précarité (ESSIP), - La coordination des parcours et le soutien aux aidants : Centres de Ressources Territoriaux (CRT), Plateforme de Promotion de la Santé et de l'Autonomie, une Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA), - Le logement, l'hébergement et l'insertion,[...]

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Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Saint-Siméon-de-Bressieux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'offre : Le Centre Social associatif ADELIS recrute son/sa Référent(e) Familles pour un poste à temps partiel à hauteur de 60% d'un ETP (soit 21 heures par semaine). En cohérence avec le nouveau projet social de la structure et les critères de la CAF (Prestation de Service Animation Collective Familles), vous assurerez la coordination, la mise en oeuvre et l'évaluation du "Projet Familles" sur le territoire. Vos missions se répartissent de la manière suivante : Soutien à la parentalité et Coordination du secteur (50% du temps de travail) : Dans une démarche participative, vous assurerez la coordination de cette mission : En étant la personne ressource et pilote de cette action En assurant la gestion administrative, financière et partenariale du secteur (recherche de subventions, bilans d'activités pour la CAF, évaluation du projet social). Animation : Organiser, animer et coordonner des espaces d'échanges (ex : Café des parents) et des actions collectives répondant aux besoins des familles. Participation habitante : Valoriser les compétences des parents et coordonner les groupes de bénévoles impliqués dans les actions familles. Ateliers : Coordonner et[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-André, 97, La Réunion, -1

ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients un Médecin Coordonnateur HAD (H/F) sur son antenne de Saint-André. -Poste à temps plein en CDD de remplacement -Poste basé sur l'antenne HAD EST située à Saint-André Dans le cadre du renforcement de ses équipes médicales, notre client recherche un Médecin Coordonnateur HAD afin d'assurer la continuité et la qualité des prises en charge à domicile sur le secteur Est. Vos missions principales : **Accompagnement et prise en charge du patient : -Accompagner le patient et ses aidants tout au long de son parcours de santé. -Co-construire, suivre et adapter le projet thérapeutique du patient. -Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique. -Analyser et évaluer la situation médicale, clinique et psycho-sociale du patient. -Identifier les situations d'urgence et définir les actions adaptées. -Intervenir en situation d'urgence suite à une alerte ou une situation à risque, en lien avec le médecin traitant. -Apporter son expertise sur des protocoles spécifiques (nutrition artificielle, TPN, etc.). **Coordination et organisation : -Coordonner[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) des Landes recrute un(e) Médecin Coordonnateur(trice), à 50% pour la Plateforme de Coordination et d'Orientation (PCO) 7-12 ans du C.M.P.P. départemental à partir du 1er octobre 2026. Votre mission principale est de favoriser l'accès au diagnostic et aux soins des enfants de 7 à 12 ans présentant une suspicion de Trouble du Neurodéveloppement (TND), en coordonnant les parcours de bilan et d'intervention précoce et en mobilisant l'ensemble des acteurs du territoire. Pilotage des parcours diagnostiques et d'intervention précoce o Assurer l'évaluation clinique et la coordination des parcours de soins ; o Valider les demandes d'admission adressées à la PCO; o Organiser et superviser les parcours de bilan et d'intervention précoce en lien avec les professionnels de santé, les établissements médico-sociaux et les familles ; o Orienter les situations complexes vers les centres experts de niveau 3 lorsque nécessaire ; o Assurer le suivi médical des situations en collaboration avec l'équipe de la PCO; o Superviser les réunions de synthèse ; o Garantir la qualité des évaluations et des bilans réalisés ; o Veiller à l'application[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Située dans l'est de l'Orne, en Normandie, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle est un territoire authentique et en mouvement, à seulement 1h20 de Paris en train. Avec 32 communes et près de 26 000 habitants, notre intercommunalité développe des projets concrets pour renforcer la cohésion sociale et la qualité de vie de ses habitants. Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) des Pays de L'Aigle, établissement public autonome, est un acteur clé de cette dynamique. Avec près de 100 collaborateurs, il accompagne au quotidien les publics les plus fragiles : jeunes enfants, aînés, personnes en insertion, etc. Dans le cadre de la continuité de service, le CIAS recrute un(e) directeur/directrice de Centre Social au sein du Pôle Animation Sociale. Description du poste : Le Pôle animation sociale est un centre social, localisé dans le quartier de la Madeleine - Maréchal Leclerc (quartier prioritaire politique de la ville) à L'Aigle, agréé par la CAF de l'Orne et porté par le CIAS des Pays de L'Aigle. Equipement de proximité dédié à l'animation de la vie sociale, le centre social agit pour rompre l'isolement des habitants, prévenir et réduire les exclusions, et[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans nos territoires ruraux, de nombreux jeunes de 16 à 29 ans se trouvent aujourd'hui invisibles des radars institutionnels. Confrontés à l'isolement social, aux difficultés de mobilité, à la précarité ou à une perte de sens face au marché du travail, ils restent éloignés des dispositifs de droit commun. L'objectif de notre consortium est simple : aller vers ces jeunes « invisibles », déconstruire les modèles illusoires (gain facile, travail consumériste), redonner du sens au travail utile et collectif, et co-construire avec eux un parcours d'insertion durable vers des métiers non automatisables et ancrés dans le territoire (artisanat, agriculture, care, lien social). Vos Missions Principales Sous la responsabilité du chef de projet et en lien étroit avec les partenaires locaux, vous assurez la mise en œuvre opérationnelle de l'accompagnement des jeunes : 1. Repérage proactif et « Aller-Vers » (Aller chercher les « invisibles ») - Aller à la rencontre des jeunes d'un territoire rural (Sud Vienne / Pays Mellois) sur leurs lieux de vie ou de rassemblement, hors des cadre institutionnels classiques. - Travailler l'accroche, la confiance et le maintien du lien sans[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Administrations - Institutions

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Acteur majeur du nord de la Vaucluse, la Communauté de Communes du Pays d'Orange en Provence regroupe les communes d'Orange, Courthézon, Jonquières, Châteauneuf du pape et Caderousse, soit plus de 46 000 habitants. Elle agit au quotidien pour l'attractivité et la qualité de vie de son territoire. Elle exerce des compétences clés au service des citoyens et des entreprises : développement économique et touristique, aménagement du territoire, gestion de l'eau et de l'assainissement, collecte et valorisation des déchets, ainsi que la transition écologique. S'engager à nos côtés, c'est participer au rayonnement d'un territoire d'histoire et d'avenir. La direction des déchets et du nettoiement se compose de 3 services, collecte, propreté urbaine et déchetterie, qui ont pour mission d'assurer la propreté des espaces publics, les collectes de déchets, ainsi que le bon fonctionnement des déchetteries sur tout le territoire du Pays d'Orange en Provence. Vos missions principales : - Participer à l'élaboration des budgets de la direction, - Assurer le suivi et la bonne exécution budgétaire, - Gérer les contrats et partenariats, et suivre les marchés publics de la direction, -[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire. Premier Mouvement familial associatif, c'est un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Familles Rurales Marne contribue à travers son réseau associatif, dans la proximité, à l'animation de la vie sociale, au dynamisme et à l'attractivité des territoires ruraux et périurbains, permettant aux familles de s'y sentir mieux et d'y prendre des initiatives solidaires. Missions : Sur un territoire et sous la responsabilité d'un chef de projet territorial, vous devrez : - Porter le projet fédéral - Favoriser le soutien aux bénévoles et les accompagner dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets associatifs. - Développer la mobilité solidaire - Porter des actions de prévention séniors - Contribuer en collaboration avec les associations, à faire connaître les activités du territoire et diffuser des informations via la mise en place d'outils de communication adaptée - Assurer des permanences d'accueil et d'information d'un espace de vie sociale - Mettre en œuvre le projet social de cet espace en étroite[...]

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Acheteur / Acheteuse public

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Acteur majeur de l'aménagement, du logement social et de l'immobilier dans les territoires d'Outre-mer, SEMSAMAR accompagne depuis de nombreuses années le développement durable et structurant des territoires de la Guadeloupe, de la Martinique, de la Guyane et de Saint-Martin. Dans le cadre du développement de son service Achats, SEMSAMAR recrute un(e) Acheteur Polyvalent / Gestionnaire Marchés Publics. ACHETEUR POLYVALENT / GESTIONNAIRE MARCHÉS PUBLICS (H/F) Missions Rattaché(e) au Responsable des Achats, vous assurez l'organisation, la gestion, le pilotage et la sécurisation juridique des procédures de commande publique de l'établissement. Référent de la commande publique, vous accompagnez les directions opérationnelles et les directions supports dans la définition de leurs besoins, le choix des montages contractuels et la mise en œuvre des procédures adaptées, dans une logique de performance achat, de mutualisation inter-territoires et de sécurisation juridique. Vous intervenez sur l'ensemble des catégories d'achats de SEMSAMAR. Vos principales responsabilités : Assurer la gestion complète des marchés publics - Superviser et contrôler les procédures de passation des[...]

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Chargé / Chargée de mission "Villes et Territoires Durables"

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

> Poste à temps complet à pourvoir dès que possible > Temps de travail : 39h00 sur 5 jours (25 jours de congés annuels + 22 jours RTT) > Recrutement statutaire (fonctionnaire) ou contractuel de droit public > Grade : Attaché territorial (catégorie A) > Lieu d'affectation du poste : 67, esplanade du Breuil - 71 000 Mâcon Dans le cadre de sa compétence habitat, MBA développe des actions ambitieuses d'amélioration du parc d'habitat privé. La Communauté d'Agglomération porte notamment une Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat Renouvellement Urbain (OPAH-RU) et des dispositifs en matière d'amélioration du parc privé dans le cadre de son Programme local de l'Habitat (PLH). En parallèle l'Agglomération gère la compétence aménagement et équipements d'accueil des gens du voyage. Missions _________________________ Sous la responsabilité du Directeur de l'Habitat et de la Cohésion urbaine, vous mettez en œuvre les politiques et stratégies validées par la collectivité sur deux volets majeurs : Amélioration de l'habitat : Aide à la définition et à la mise en œuvre des politiques locales de l'habitat : - Animation des différents groupes de travail de l'OPAH-RU ; - Suivi[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Salles-sur-l'Hers, 11, Aude, Occitanie

Implanté au cœur d'un territoire rural, le centre social et culturel Énergies de la Piège agit depuis plus de 30 ans aux côtés des habitants pour faire vivre la solidarité, l'initiative locale et le pouvoir d'agir. Ici, les projets ne descendent pas d'en haut : ils se construisent avec les habitantes et habitantes, qu'ils soient jeunes ou moins jeunes ! Dans un contexte où nos jeunesses expriment des attentes fortes -en matière de solidarité et en demande de projets dont ils seront les auteurs et acteurs, en dehors des cadres classique dit formels - nous recherchons une personne capable de sortir des murs, d'aller vers, et de transformer des idées en expériences collectives émancipatrices. Au sein d'une petite équipe engagée (5.3 ETP) et en lien étroit avec les autres dimensions de notre projet social (famille, seniors, développement social local.), vous serez en charge de l'accompagnement de projets socioculturels sur territoire de 16 communes (2648 habitant- es dont 691 moins de 25 ans). Votre quotidien professionnel ? Il ne sera jamais tout à fait le même - et c'est précisément ce qui fait la richesse du poste. Par la spécificité des missions et l'itinérance du projet,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'Association Mlezi Maore recrute, Directeur (trice) d'établissement et service (H/F), CDI - Temps plein Pour son secteur handicap, la direction territoire[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Pontaumur, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle Enfance Jeunesse et Parentalité, le/la Responsable assurera la gestion et l'organisation de l'accueil de Loisirs de Bourg-Lastic, dans le cadre de la politique enfance/jeunesse de l'ensemble du territoire communautaire. LES MISSIONS : ==> Direction et organisation de la structure - Assurer la direction pédagogique, administrative et financière de l'ALSH - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la collectivité - Garantir l'application de la réglementation SDJES (Jeunesse et Sports) relative à l'accueil collectif de mineurs - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis ==> Management d'équipe - Recruter, encadrer, animer et évaluer l'équipe d'animation (animateurs permanents et saisonniers) - Organiser les plannings et la répartition des tâches - Accompagner la formation continue des agents ==> Gestion administrative et budgétaire - Assurer le suivi des inscriptions, des effectifs et des dossiers réglementaires (déclarations SDJES, protocoles sanitaires, DUERP...) - Élaborer et suivre le budget de fonctionnement de la structure et la facturation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Hilaire-sous-Romilly, 10, Aube, Grand Est

- Type de postes : CDD 18 mois, puis possibilité CDI. CCN66 - Temps de travail : du lundi au vendredi avec travail ponctuel en soirée sur la base de 35h00 hebdomadaires - Lieu d'affectation : MDA/PAEJ de Romilly-sur-Seine, avec déplacements sur le nord du département (permanences délocalisées en territoires). - Prise de poste : poste à pouvoir dès que possible. CONTEXTE La Maison de l'adolescence de l'Aube a été créée en 2011 sous la forme d'un Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) entre l'EPSM de l'Aube et l'Association de Prévention AJD. Son Administrateur est Madame Sibylle BERTAIL-FASSAERT. La Maison De l'adolescence de l'Aube est un lieu d'écoute, de prévention, d'information, d'évaluation, d'orientation, d'accompagnement bienveillant et d'éducation à la santé. Elle s'adresse à des adolescents et jeunes de 11 à 25 ans et œuvre dans un souci de complémentarité du soin et de l'accompagnement socio-éducatif. De ce fait, toutes les missions s'effectuent en binôme infirmier.ère/éducateur.trice. La Maison de l'adolescence de l'Aube s'inscrit dans le cahier des charges national des Maisons des adolescents (circulaire du Premier Ministre SG 5899 du 28[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Saint-Flour Communauté souhaite recruter son chef(fe) de projet Planification / PLUi (H/F). Le poste à pourvoir au 1er octobre 2026 est à temps complet (1607h), réparti à 80% pour Saint-Flour Communauté (PLUi) et 20% pour le Syndicat des Territoires de l'Est Cantal (SCOT). Missions : - Suivi et évaluation du PLUi Suivre les demandes et évaluer les besoins d'évolution du PLUi, avec le Vice-Président en charge du PLUi, le service ADS et les autres services de Saint-Flour Communauté Traduire les enjeux techniques et complexes en outils d'aide à la décision clairs, stratégiques et vulgarisés pour accompagner et aider à la décision les élus communautaires Assurer l'animation de la démarche auprès des instances de gouvernance des 53 communes Assurer la veille juridique sur les textes réglementaires (interne, formation, webinaires) en lien avec les services institutionnels Suivi des recours gracieux et des recours contentieux (analyse et préparation des requêtes en défense avec l'avocat, préparation et participation aux audiences.) Evaluation de la mise en œuvre du PLUi Bilan trisannuel de la consommation foncière et bilan des zones d'activités économiques -Pilotage et coordination[...]

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Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Genès-Champanelle, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sur le territoire des communes de Beaumont, Ceyrat et Saint-Genès-Champanelle, le/la Chargé(e) de Coopération agit comme garant de la mise en œuvre des projets de son domaine. Il/Elle dispose d'une relative autonomie dans l'organisation de son travail, tout en étant force de proposition et aide à la décision auprès des élus et des membres du comité de pilotage. Le/La Chargé(e) de Coopération met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de redynamisation du territoire. Il/Elle participe au pilotage et à la contractualisation des projets en mode partenarial et coordonne les interventions des politiques publiques dans le cadre du projet de territoire (CTG). L'enjeu principal est de renforcer la fluidité de la chaîne de responsabilité, conciliant la priorité politique, les contraintes budgétaires, et les impératifs opérationnels, tout en construisant des dispositifs adaptés aux besoins et spécificités locales (dynamique "descendante" et "ascendante"). La fonction soutient les objectifs de développement et de structuration d'une offre de service globale et de qualité. Missions : Le rôle est structuré autour des attendus[...]

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Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Office de Tourisme Intercommunautaire de l'Alsace Verte est un établissement public à caractère industriel et commercial (EPIC) chargé de mettre en oeuvre la politique touristique définie par les quatre Communautés de communes membres de l'Alsace Verte. Implanté sur un territoire de 68 communes regroupant près de 75 000 habitants, l'Office de Tourisme dispose de quatre bureaux d'information touristique situés à Hunspach, Lembach, Niederbronn-les-Bains et Wissembourg. Au coeur d'un territoire reconnu pour la richesse de ses patrimoines naturels, culturels et thermaux, l'Office de Tourisme est aujourd'hui un acteur majeur du développement touristique en Alsace. Il contribue à renforcer l'attractivité de la destination, à accompagner les professionnels du tourisme, à structurer l'offre touristique et à assurer la promotion de l'Alsace Verte auprès des clientèles françaises et internationales. Dans un contexte d'évolution des pratiques touristiques, de transition écologique et numérique, ainsi que de renforcement des enjeux d'attractivité et de développement économique territorial, le/la Directeur(trice) assure la direction générale de l'établissement. Sous l'autorité de la[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si vous développiez un projet qui change concrètement la vie des personnes autour de vous ? Responsable Territorial Indépendant - Secteur VALENCE Déjà 25 agences en France, 2 dans l'Isère, 4 dans le Rhône-Alpes Et si vous développiez un projet qui change concrètement la vie des personnes autour de vous ? Nous recherchons une personne entreprenante et profondément humaine pour développer notre activité d'aide à domicile innovante sur le territoire de VALENCE et ses environs. L'HUMAIN D'ABORD VALENCE est un territoire MIXTE, ATTRACTIF, où de nombreuses familles cherchent des solutions de proximité pour accompagner leurs proches âgés, malades ou en situation de handicap. Notre mission : Permettre à chacun de vivre heureux et dignement chez soi le plus longtemps possible. Redonner de vraies perspectives d'évolution et de rémunération aux aides à domicile. Votre rôle : Développer votre territoire Constituer votre équipe locale Créer des partenariats de proximité Accompagner le développement d'un modèle innovant d'équipes autonomes déjà éprouvé en France Statut indépendant. Potentiel de revenus important pouvant atteindre cinq chiffres à horizon 2 ans pour les personnes[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Nouvelle-Aquitaine, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de Gironde (33). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité de tout type de publics en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en oeuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/le maintien[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Laigné-en-Belin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Date prévue du recrutement : 02 novembre 2026 Statut : CDD 5 mois remplacement congé maternité Avantages liés au poste : IFSE de 168€/brut par mois Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (50% de la cotisation), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël. La participation à la complémentaire santé labellisée (15 €/mois) Descriptif du poste : Sous l'autorité de la coordinatrice petite enfance, l'animateur(rice) de relais petite en-fance a un double objectif : informer et accompagner des familles sur l'ensemble des modes d'accueil, amélio-rer la qualité de l'accueil individuel et soutenir la professionnalisation des assistant(e)s maternel(le)s. Informer et accompagner les familles et les professionnels dans leurs démarches administratives Par ailleurs, il pilote l'activité du relais petite enfance et en assure la gestion. Enfin, il met en place et développe un travail de concertation et de partenariat. Pour cela, vous avez pour principales missions : Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire concerné ; Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice[...]

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Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Administrations - Institutions

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

CONTEXTE : Le territoire des Gorges du Tarn, de la Jonte et Causses s'étend sur 821 km² à cheval sur la Lozère et l'Aveyron. Il est reconnu pour ses paysages spectaculaires, ses patrimoines naturels et culturels, et également pour les efforts engagés en matière de tourisme durable, de sensibilisation à l'environnement et de gestion raisonnée de la fréquentation, en lien avec les partenaires (Parc national des Cévennes, Entente interdépartementale gestionnaire du Bien Unesco Causses & Cévennes, Syndicat mixte de Bassin versant Tarn Amont, Office de tourisme.). À ce titre, ce territoire a officiellement obtenu le prestigieux label national Grand Site de France le 21 mai 2024, attribué pour 8 ans par le ministère de la Transition écologique ; reconnaissance qui récompense 20 ans d'actions de préservation et de mise en valeur des paysages. Dans ce cadre, le Grand Site de France Gorges du Tarn, de la Jonte et Causses s'inscrit dans une dynamique de préservation et de valorisation d'un territoire emblématique, articulée autour d'un plan d'actions établi pour la période 2024-2031, en lien avec l'ensemble des acteurs du territoire et partenaires techniques, la Communauté de communes[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rejoindre notre association, c'est adhérer à nos valeurs fondamentales : le principe de non-discrimination, le respect de la personne, la notion d'altérité et de responsabilité, la transparence, la compétence, la veille, l'anticipation et la découverte de nouveaux besoins. Experts dans les domaines de l'habitat, de la jeunesse, de l'action sociale et des addictions en Guyane, nos actions nous permettent d'être au plus près des personnes en grande précarité et répondre à leurs besoins sur un territoire que nous connaissons bien dans ses dimensions. L'action PRIMAVERA est un dispositif de prévention des comportements à risques et des conduites addictives. Elle s'adresse aux enfants des classes de CM1 à la 5ème, et vise le développement des compétences psychosociales. Nous recrutons : Sous l'autorité du Chef de service et en lien avec la Coordinatrice du dispositif, l'animateur-rice intègre une équipe composée d'un chef de service, d'une coordinatrice et de trois animateur-rices référent-es territoriaux-ales (Est, Savanes et Ouest). L'animateur-rice recruté-e sera référent-e du territoire Est (à ce jour, les communes de Cayenne, Matoury, Régina et St Georges). Les séances[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Rejoindre notre association, c'est adhérer à nos valeurs fondamentales : le principe de non-discrimination, le respect de la personne, la notion d'altérité et de responsabilité, la transparence, la compétence, la veille, l'anticipation et la découverte de nouveaux besoins. Experts dans les domaines de l'habitat, de la jeunesse, de l'action sociale et des addictions en Guyane, nos actions nous permettent d'être au plus près des personnes en grande précarité et répondre à leurs besoins sur un territoire que nous connaissons bien dans ses dimensions. L'action PRIMAVERA est un dispositif de prévention des comportements à risques et des conduites addictives. Elle s'adresse aux enfants des classes de CM1 à la 5ème, et vise le développement des compétences psychosociales. Nous recrutons : Sous l'autorité du Chef de service et en lien avec la Coordinatrice du dispositif, l'animateur-rice intègre une équipe composée d'un chef de service, d'une coordinatrice et de trois animateur-rices référent-es territoriaux-ales (Est, Savanes et Ouest). L'animateur-rice recruté-e sera référent-e du territoire Ouest (à ce jour, uniquement la commune de Saint-Laurent-du-Maroni). Les séances sont[...]

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Employé familial / Employée familiale auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Miré, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Un établissement public de coopération intercommunale regroupant 15 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d'Angers (Maine-et-Loire), employant plus de 270 collaborateurs. Un territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population, la plus jeune du département. Un territoire ouvert, d'expérimentation et d'innovation, bénéficiant de forts liens avec la métropole d'Angers, pivot entre la vie métropolitaine et la ruralité. Un projet de territoire ambitieux, structuré et cohérent, élaboré avec l'ensemble des acteurs institutionnels et des forces vives. Une Communauté de communes labellisée depuis février 2019 « LUCIE 26000 », devenant ainsi la première collectivité détentrice de ce label et, de facto, l'un des territoires pilotes des démarches RSO territoriales en France. pour le compte de la commune de Miré Miré : - La commune de Miré est située dans le département du Maine et Loire, à 40 kilomètres au Nord d'Angers, à la limite des départements de la Mayenne et de la Sarthe - Adhérente au schéma de mutualisation mis en œuvre par la Communauté des Vallées du Haut-Anjou[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blaesheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de l'exploitation d'un service de Transport à la Demande (TAD) sur le territoire du Pays de Barr, nous recherchons un(e) CHAUFFEUR(EUSE) ACCOMPAGNATEUR(TRICE). Au-delà de la conduite, vous jouez un rôle essentiel dans la qualité du service rendu aux usagers. Vous êtes leur interlocuteur de proximité et contribuez, par votre attitude et votre professionnalisme, à rendre leurs déplacements agréables, sécurisés et sereins. VOS MISSIONS : Assurer le transport des usagers dans le respect des horaires, des itinéraires et des consignes d'exploitation. Accueillir les passagers avec courtoisie, respect et bienveillance. Veiller au confort et à la sécurité des personnes transportées pendant toute la durée du trajet. Accompagner les usagers lors de la montée et de la descente du véhicule lorsque cela est nécessaire. Adapter votre comportement aux différents publics et notamment aux personnes âgées, isolées ou rencontrant des difficultés de mobilité. Être attentif aux besoins des usagers et faire preuve de patience, d'écoute et d'empathie. Assurer une conduite souple, prudente et responsable. Veiller au bon état général et à la propreté du véhicule. Signaler les éventuelles[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Sous-directrice du Département Action Sociale et au sein d'une équipe de 9 personnes, vous participerez à la mise en oeuvre d'une dynamique de développement de la politique d'action sociale et familiale sur le département de la Vienne. Selon les priorités d'intervention définies sur votre territoire, vous serez chargé/e de : - Déployer, animer et évaluer les CTG (Conventions - Territoriales Globales) à l'échelle intercommunale - Impulser une dynamique de partenariats constructifs et durables avec les collectivités, associations ou entreprises - Accompagner les partenaires dans une démarche de diagnostic partagé afin d'évaluer les besoins des familles et identifier les enjeux sur les territoires - Développer les projets et promouvoir les dispositifs contractuels de la Caf destinés à développer et à soutenir les services offerts aux familles (établissement d'accueil du jeune enfant, relais assistants maternels, accueil de loisirs, structures d'animation de la vie sociale) - Suivre, accompagner et évaluer les structures ou les actions soutenues par la Caf - Représenter la Caf dans certaines instances partenariales CONDITIONS PARTICULIERES Votre[...]

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Chef / Cheffe d'exploitation d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur-e Technicien-ne d'exploitation sur ouvrage d'eau potable. Vous aurez la responsabilité de l'exploitation et de la maintenance courante des ouvrages d'eau potable tels que les stations de pompage, les stations de traitement et les réservoirs de votre territoire. Vous travaillerez en collaboration avec la Direction du Territoire, les techniciens du territoire et les Pôles Métiers. Vos missions s'articuleront autour des 3 axes suivants : Gestion des ouvrages et organisation de la maintenance : * Assurer l'exploitation des ouvrages d'eau potable des Territoire Centres et être garant de leur bon fonctionnement et de la bonne qualité de l'eau, conformément aux exigences réglementaires, ainsi que les procédures et méthodes du Pôle Métiers ; * Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de fonctionnement des installations, gérer les alarmes et analyser les dysfonctionnements en coordination avec les techniciens études et travaux réseaux et les équipes de maintenance spécialisée ; * Piloter l'entretien, le dépannage et les travaux de réparation * Gérer le patrimoine des installations de production, de[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Genis-Laval, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La société Benta recherche un(e) Directeur Développement Commercial International pour accélérer le développement de ses activités sur les marchés internationaux, avec une priorité donnée à l'Afrique de l'Ouest francophone et au Cambodge. Nous recherchons avant tout un profil développeur, entrepreneur et orienté résultats, capable de construire de nouveaux marchés, d'identifier des opportunités et de les transformer en chiffre d'affaires. Votre mission Rattaché(e) directement à la Direction, vous prenez en charge le développement commercial du portefeuille de médicaments génériques et de dispositifs médicaux de Benta sur les territoires qui vous sont confiés. Votre priorité sera de construire et développer l'activité en Afrique de l'Ouest francophone et au Cambodge, tout en identifiant de nouvelles opportunités dans d'autres pays présentant un potentiel commercial. Vous bénéficierez d'une forte autonomie et participerez directement aux réflexions et décisions stratégiques liées au développement de vos marchés. Vos principales responsabilités - Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement commercial sur les territoires confiés. - Atteindre des objectifs ambitieux[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Hérimoncourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Responsable de Territoire, vous êtes en charge du pilotage du projet jeunesse porté par la structure sur le territoire d'intervention, et vous effectuez les missions suivantes : Participation au développement des projets pédagogiques : Assurer le développement d'activités socio-éducatives en direction des 11-25 ans sur un territoire défini, Favoriser l'émergence de projets d'animation à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication, Réaliser l'écriture, le suivi et participer à l'animation des projets pédagogiques de la jeunesse, en lien avec le projet éducatif de l'association et les orientations stratégiques définies, Piloter et mettre en vie des projets pour les jeunes en relation avec les associations des territoires et participer à la vie locale. Assurer le lien avec les partenaires : Etre en charge du développement des partenariats jeunesse avec la création, l'animation et la pérennisation d'un réseau, Assurer l'animation du public accueilli, l'accompagnement, l'orientation, l'information individuelle et collective, Valoriser et communiquer sur les actions conduites en direction des partenaires[...]

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Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Emploi

Chens-sur-Léman, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La FOL de Haute-Savoie recrute pour l'association C Mes Loisirs un(e) animateur(trice) - coordinateur(trice) socioculturelle. Structure : Association « C Mes Loisirs », agrée Espace de Vie Sociale,1053 rue du Léman 74140 Chens-sur-Léman Prise de poste : dès que possible. Missions L'animateur socioculturel conçoit, organise et anime des actions collectives favorisant le lien social, la participation des habitants et le développement de projets adaptés aux besoins du territoire. Il accueille, accompagne et mobilise les publics en encourageant l'expression, l'autonomie et la dynamique de vie locale. - Animation et conduite de projets Concevoir et animer des activités adaptées aux publics (enfants, jeunes, adultes, familles, seniors) Assurer la sécurité physique, affective et morale des publics accueillis, Participer à la dynamique globale de la structure et à l'élaboration des projets : projet social, prestation jeunes, actions familles, activités périscolaires et extrascolaires. Evaluer les actions menées et proposer des améliorations - Direction Assurer occasionnellement les fonctions de direction des accueils périscolaires et extrascolaires dans le respect de la réglementation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement culturel

Chargé / Chargée de mission développement culturel

Emploi Economie - Finances

Pontailler-sur-Saône, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle à mi-temps. Poste à pourvoir au dès que possible. Mission sur l'ensemble du territoire du PETR Val de Saône Vingeanne Le PETR Val de Saône Vingeanne se compose de 67 communes pour 36 583 habitants. Il se compose actuellement de deux services : Le service général, qui s'occupe de la partie administrative mais également des actions de développement territorial (SCoT, aménagement du territoire, mobilité, habitat, prévention santé, attractivité territoriale, et l'action culturelle. Le service urbanisme, ou service urbanisme mutualisé (SUM), en charge de l'application du droit des sols pour les communautés de communes de CAP Val de Saône, du Mirebellois et Fontenois, ainsi que de la communauté de communes de Rives de Saône. Soit à ce jour 65 communes adhérentes au service. Afin, de conforter l'action de développement culturel initiée par le PETR depuis plusieurs années, il a été convenu avec ce dernier, de l'élaboration d'un profil de poste d'Agent de coordination de l'action culturelle. L'agent recruté aura dans le cadre de son champ d'intervention le suivi du Contrat Local d'Education Artistique (CLEA), de la labellisation[...]

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Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Conducteur(trice) en Transport Scolaire H/F CDI - Temps partiel 20 à 24h/semaine Dépôt de Lannion (22) Filiale du groupe Transdev, Transdev CAT 22 est un acteur majeur du transport de voyageurs dans les Côtes-d'Armor. Quelques chiffres clés : 250 collaborateurs et collaboratrices 236 véhicules Près de 17 millions de kilomètres parcourus chaque année Des activités urbaines, interurbaines et scolaires sur l'ensemble du territoire costarmoricain Chaque jour, nous nous engageons pour une mobilité sûre, accessible et de qualité, au service des habitants et des territoires. Le dépôt de Lannion Le poste est basé au dépôt de Lannion, composé d'une quarantaine de conducteurs et conductrices. Réputé pour son ambiance conviviale et son esprit d'équipe, ce dépôt à taille humaine offre un environnement de travail particulièrement agréable, où l'entraide et la proximité font partie du quotidien. Votre mission Vous assurez le transport scolaire des élèves dans le respect des règles de sécurité et de qualité de service. À ce titre, vous : Assurez les circuits scolaires matin et soir Accueillez les élèves à bord dans les meilleures conditions Garantissez leur sécurité durant tout[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur de la Drôme, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes du Val de Drôme en Biovallée bénéficie d'une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 29 communes et compte 31 969 habitants. L'intercommunalité, c'est près de 45 ans d'actions au service du territoire. Depuis 2018, son siège est installé sur l'Écosite d'Eurre. La Direction Habitat Urbanisme composée de 8 personnes, recrute un instructeur des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, pour son service mutualisé entre la Communauté de communes du Val de Drôme en Biovallée et les 29 communes de son territoire. MISSIONS & ACTIVITES Instruction et gestion des demandes d'Autorisations du Droit des Sols (ADS) Effectuer l'instruction des dossiers d'autorisation d'urbanisme (PA / PC / DP / PD / CUb /AT). Cette mission intègre notamment le lancement et le suivi des diverses consultations internes ou externes (DDT / UDAP /.). et plus largement la confrontation au PLUi en vigueur. Instruire les dossiers via le logiciel « Cart'ADS ». Rédiger et proposer à la signature des élus les projets d'arrêtés de décisions, les demandes de pièces manquantes, les majorations[...]

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Professeur / Professeure de chant

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Situé au nord de l'agglomération de Laval et à proximité directe des villes de Mayenne, Fougères et Vitré au cœur d'un territoire rural, attachant et dynamique, la Communauté de communes de l'Ernée est un territoire de 21 000 habitants. L'École de musique et de théâtre de l'Ernée est un établissement public d'enseignement artistique. Elle est rattachée au Pôle de Développement Culturel de la CCE, avec le Réseau de lecture publique et la Saison culturelle. Ses missions s'inscrivent dans le cadre d'une convention départementale d'appui au projets culturels de territoire, autour de l'enseignement (environs 300 élèves sur 3 sites d'enseignement), des actions de sensibilisation en milieu scolaire et de l'accompagnement des pratiques amateurs du territoire. La Communauté de communes de l'Ernée recrute, pour intégrer son équipe d'enseignants : UN(E) ENSEIGNANT(E) EN FORMATION MUSICALE et CHORALES (ado et adultes) A temps non complet (7 heures par semaine) DESCRIPTIF DU POSTE : Placé(e) sous l'autorité de Directeur de l'Ecole de Musique et de Théâtre de l'Ernée, les missions confiées à ce professeur seront : - Formation musicale en Ecole de Musique (4 heures par semaine) - Coordination[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD à pourvoir immédiatement jusqu'au 6/8/2027 (Renouvellement possible) - Temps complet annualisé - Mardi au samedi - Congés pendant les vacances scolaires. A PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Haute Maurienne Vanoise accompagne au quotidien les habitants du territoire à travers de nombreuses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, des familles, des personnes âgées et de l'insertion sociale. Le CIAS organise des accueils de loisirs et des animations tout au long de l'année pour les enfants et les jeunes du territoire. Aujourd'hui, nous recherchons un Animateur(trice) Jeunesse pour accompagner et développer les projets destinés aux jeunes de 11 à 17 ans, avec la possibilité de participer ponctuellement à des actions à destination des jeunes adultes jusqu'à 29 ans. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure de proximité, dynamique et engagée, au cœur d'un territoire exceptionnel entre montagne, nature et projets humains. VOS MISSIONS - Concevoir, organiser et animer des activités et projets variés (sportifs, culturels, citoyens, éducatifs, sorties, séjours, soirées.) adaptés aux adolescents. - Faire vivre la Maison des Jeunes[...]

photo Responsable des ressources documentaires

Responsable des ressources documentaires

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Gaucher, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein du réseau de la Lecture Publique de la CC2M, et sous l'autorité du Responsable Lecture Publique et de la Direction du Pôle Attractivité, l'adjoint en charge la coordination de la médiathèque intercommunale assiste le responsable dans la mise en œuvre de la programmation culturelle en réseau ainsi que dans le développement des partenariats avec les autres services de la communauté de communes. Missions principales : Coordination de la médiathèque intercommunale - Accompagner et animer l'équipe de la médiathèque (bénévoles) - Assurer l'organisation et la coordination du fonctionnement quotidien de la médiathèque intercommunale - Fédérer autour de projets communs - Garantir la mise en valeur des espaces, collections et services de la médiathèque - Participer à l'accueil du public et à la médiation autour des collections et services - Qualités d'organisation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelles - Travail en transversalité, coopération et médiation Animation du réseau et de la médiathèque intercommunale - Appétence pour le jeu de société et le numérique - Contribuer à la réflexion sur l'évolution de l'équipement, organiser les COPIL - Mettre en place et animer des[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé interculturelle

Médiateur / Médiatrice en santé interculturelle

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Equipe Mobile en Santé et Précarité (EMSP) est un dispositif à l'interface entre le secteur social, médico-social et sanitaire. Il permet d'aller à la rencontre des personnes en situation de grande précarité ou très démunies et de mettre en œuvre des modalités d'accompagnement dans une approche « d'aller-vers », quelle que soit leur situation administrative. Cette Equipe Mobile intervient auprès de structures de l'Accueil, de l'Hébergement et de l'Insertion (AHI). Dans le cadre d'un AAP ARS en lien avec la « médiation en santé », nous ouvrons un poste de « médiateur en santé », rattaché à notre Centre de Santé. « Le médiateur en santé » exercera de manière complémentaire avec les professionnels de l'EMSP, du PROXI'SANTE 82 (service itinérant de prévention de l'APAS 82). Mission 1 : Démarche d'aller-vers et renforcement du lien de confiance : - Publics spécifiques : Les actions viseront en priorité des populations souvent peu atteintes par les dispositifs classiques, telles que les communautés sédentarisées ou itinérantes. - Coordination avec les partenaires de terrain : Le médiateur travaillera en étroite collaboration avec les équipes mobiles déjà présentes sur le[...]

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Technicien(ne) du génie sanitaire et environnement

Emploi Economie - Finances

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Entreprise : La DDT de la Haute-Corse intervient sur ce département dynamique à forts enjeux croisés : équilibre des territoires, valeur patrimoniale, dynamisme agricole, gestion des risques naturels. Venez rejoindre notre équipe en devenant technicien au sein de l'unité foncier rural et forêt au service de l'Agriculture et de la Forêt. Le Service Agriculture et Forêt (SAF), composé de 20 agents répartis en 2 unités (« soutien économique » et « foncier rural et forêt ») et 2 pôles (« territoires et projets » et « contrôles »), met en œuvre les politiques agricoles et forestières portées par le MAASA, en cohérence avec les autres politiques publiques, notamment la protection de l'environnement et l'urbanisme, ainsi que la gestion de la chasse relevant du Ministère de la Transition écologique. Missions : Contribution à la préservation des espaces agricoles, naturels et forestiers à travers l'analyse et l'instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme et de projets d'urbanisme en zone agricole. Analyser la conformité des projets d'urbanisme au regard de la réglementation relative aux zones et espaces agricoles. Évaluer les incidences des documents et projets d'urbanisme[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Janzé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Sous la responsabilité du Directeur de Pôle Bain-Guichen, et rattaché(e) à une équipe à taille humaine : Vous avez en charge la gestion d'un portefeuille d'adhérents-clients relevant du marché agricole en autonomie ou en binôme avec un comptable conseil. Vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (bilans, liasses fiscales) et des déclarations en respectant les règles établies par la profession dans le domaine comptable et fiscal. Vous présentez les comptes annuels aux clients de votre[...]

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Dans le cadre d'un changement de logiciel de paie, le Pôle Expertise Sociale recherche 1 CDD gestionnaire de paie qui rejoindra l'équipes de Bruz. Venez profiter d'une ambiance de travail agréable, bienveillante et solidaire au sein d'une équipe pluridisciplinaire de gestionnaires et de juristes. Sous la supervision d'un responsable d'équipe, vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour faciliter votre intégration et vous familiariser avec nos méthodes de travail. Vos principales missions[...]

photo Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice EMS

Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice EMS

Emploi

Chesnay, 78, Yvelines, Île-de-France

L'association DACTYS (Dispositif Autonomie Coordination Territoriale Yvelines Sud) porte le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) sur le territoire sud Yvelines et dispose d'une équipe mobile territoriale de soins palliatifs (EMTSP). Elle vient en appui aux professionnels issus du champ sanitaire, social et médico-social pour les patients qu'ils estiment être en situations complexes. DACTYS apporte une réponse globale et coordonnée quels que soient l'âge, la pathologie ou le handicap, sans critère d'exclusion. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein de l'association DACTYS et sous la responsabilité du directeur, vous exercez vos fonctions en binôme avec un autre responsable opérationnel. Votre rôle s'inscrit à la fois dans une mission d'accompagnement des patients et de management d'équipe, avec pour enjeu central de proposer une prise en charge adaptée, tout en l'articulant de manière harmonieuse avec vos responsabilités managériales. Vous contribuez, en binôme, à l'épanouissement professionnel des coordinateurs de parcours, des DEC et des Travailleurs Sociaux (TS) de l'association. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de cadres afin de soutenir la réussite[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de Communes du Briançonnais assure la gestion des déchets pour les treize communes de son territoire. Engagée dans une démarche exemplaire de tri, de valorisation et de gestion en boucle locale, elle figure parmi les territoires leaders en matière de valorisation matière. Son action contribue directement à la préservation de l'environnement et à l'amélioration du cadre de vie des habitants. TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire ou à défaut contractuel en CDD DATE DE PRISE DE POSTE : A partir du 1er décembre MISSIONS PRINCIPALES : 1/ GESTION TECHNIQUE DU QUAI DE TRANSFERT ET DE LA PLATEFORME DE COMPOSTAGE - Garantir la sécurité et la propreté des sites - Optimiser le remplissage des remorques FMA - Gérer la plateforme de compostage en lien avec le chef d'équipe - Intervenir en tant qu'équipier compostage 2/ ENTRETIEN ET RÉPARATION DU MATÉRIEL DE PRÉCOLLECTE - Assurer la maintenance de premier niveau et les réparations courantes des matériels 3/ RENFORTS OPÉRATIONNELS - Participer aux missions de ripeur et de grutier selon les besoins 4/ ACCUEIL ET CONSEIL SUR LES PLATEFORMES DE VALORISATION (DÉCHÈTERIES) - Accueillir et orienter les usagers pour garantir la meilleure[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

IOMI- IRUP recrute pour son entreprise partenaire un Alternant H/F Chargé de mission économie circulaire. Deux missions clés : - Animatrice/animateur du Réseau des territoires engagés en Économie circulaire en Auvergne-Rhône-Alpes. - Rédactrice/rédacteur de contenus pour le Réseau des plateformes de l'Economie Circulaire dont ECLAIRA, le réseau régional de l'Économie circulaire en Auvergne Rhône-Alpes et la plateforme. 1 - Animation du réseau des territoires engagés en Économie circulaire en Auvergne Rhône-Alpes - Soutien à l'accompagnement des collectivités sur la mise en place de l'Économie circulaire sur leur territoire ; - Organisation logistique de rencontres en présentiel et en distanciel ; - Création de déroulé d'évènements et d'ateliers de co-développement ; - Rédaction d'une newsletter trimestrielle à destination des collectivités ; - Création de cartographies locales des acteurs de l'économie circulaire. 2- Création de contenus pour le Réseau des plateformes de l'Economie Circulaire dont ECLAIRA, le réseau régional de l'Économie circulaire en Auvergne-Rhône-Alpes et la plateforme - Rédaction et publication o D'actualités et d'évènements o De[...]

photo Monteur / Monteuse de réseaux électriques

Monteur / Monteuse de réseaux électriques

Emploi Electricité

Puy-l'Évêque, 46, Lot, Occitanie

Monteur Réseaux Électriques H/F Puy-l'Évêque (46) Qui sommes-nous ? Bouygues Energies & Services, filiale d'EQUANS, est un acteur mondial de premier plan qui conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Nos solutions innovantes permettent à nos clients de maîtriser leur consommation d'énergie tout en garantissant un cadre de vie et de travail de qualité. Présents au cœur des territoires, nous contribuons chaque jour à rendre la vie plus simple, plus confortable, plus économique et plus responsable. Dans le cadre de nos activités Infrastructures Extérieures, nous accompagnons les collectivités et les acteurs publics dans le développement d'équipements et de services urbains durables. Nos équipes interviennent pour améliorer l'efficacité énergétique, réduire l'empreinte environnementale des territoires et renforcer leur attractivité. VOTRE MISSION Vous aimez le travail de terrain, les environnements techniques et les travaux en extérieur ? Rejoignez nos équipes en tant que Monteur Réseaux Électriques H/F sur notre site de Puy-l'Évêque (46) et participez au développement des infrastructures électriques[...]

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blâmont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD de remplacement - Minimum 12 mois / Temps plein 35h/semaine / Prise de poste idéale : 15 septembre 2026 Qui sommes-nous ? SOLEFOR est un atelier chantier d'insertion (ACI) situé sur le territoire de la Communauté de Communes de Blâmont-Cirey-sur-Vezouze. Adhérente au réseau CHANTIER École, notre structure de l'Économie Sociale et Solidaire place l'humain, la transmission des savoirs et l'accompagnement vers l'emploi durable au cœur de son action. Votre mission Vous encadrez 12 salariés en insertion répartis sur deux équipes de 6 personnes intervenant dans le second œuvre du bâtiment, la maçonnerie et les espaces verts. Au-delà de la production, vous êtes avant tout un professionnel de terrain capable de transmettre des compétences, de faire progresser les personnes et de les préparer à intégrer durablement le monde du travail. Sous la responsabilité du chef de chantier vous serez amené à : - Organiser, préparer et suivre les chantiers sur l'ensemble du territoire de la Vezouze. - Encadrer, animer et coordonner deux équipes de salariés en insertion - Former aux gestes professionnels dans les domaines du second œuvre du bâtiment, de la maçonnerie et des espaces[...]

photo Conseiller / Conseillère énergie habitat

Conseiller / Conseillère énergie habitat

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Palais, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 113-2026-STAH Date de publication : vendredi 4 septembre 2026 Date limite de candidature : vendredi 25 septembre 2026 Poste à pourvoir : Le plus rapidement possible Type d'emploi : Emploi permanent Motif du recrutement : Vacance d'emploi Catégorie : B Cadres d'Emplois : Rédacteurs territoriaux ou Techniciens territoriaux Ouverture : Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours, à défaut aux agents contractuels conformément à l'article 332-8 2° du code général de la fonction publique Temps de travail : Temps complet avec horaires fixes : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h30 ; travail ponctuel le week-end Lieu de travail : Saint-Palais Permis : B requis en raison de nombreux déplacements sur le territoire pour participer à des animations Rattachement hiérarchique : Responsable de la Maison de l'Habitat et de l'énergie CONTEXTE : Depuis janvier 2024, la Communauté d'Agglomération Pays Basque s'est dotée de la Maison de l'Habitat et de l'énergie : un guichet unique et un tiers de confiance pour les particuliers, porté par une ambition politique forte de faire converger les politiques publiques d'habitat, de logement et de transition énergétique[...]

photo Directeur / Directrice de théâtre

Directeur / Directrice de théâtre

Emploi

Céret, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

LUMIÈRE D'ENCRE EST À LA RECHERCHE DE SON. SA DIRECTEUR. TRICE Le centre d'art et de photographie Lumière d'Encre existe depuis 18 ans. Durant toutes ces années, avec le bureau de l'association, son fondateur, Claude Belime s'est engagé à faire vivre et rayonner la photographie à Céret, dans les Pyrénées-Orientales. Céret, entre mer et montagne à la frontière catalane est une petite ville de 8000 habitants inscrite depuis le début du XXéme siècle dans l'histoire de l'art. Ville touristique résolument tournée vers la culture, elle possède un musée d'art moderne et un musée de la musique en plus du Centre d'Art et de Photographie. Ce territoire est façonné par les paysages, les femmes et les hommes qui l'ont traversé, cultivé et qui le construisent. Le Centre d'Art et de Photographie Lumière d'Encre associe l'exigence des propositions artistiques qu'il porte et une forte proximité avec le territoire. Soutenu par la Ville de Céret, le département des Pyrénées-Orientales, la Région Occitanie / Pyrénées - Méditerranée et la DRAC Occitanie, membre des réseaux Diagonal, LUX, Arts en résidence et du Laboratoire de Médiation en Art Contemporain, le centre développe également[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. L'ambition du pôle jeunesse est de permettre aux jeunes du territoire de développer leur autonomie et leur citoyenneté par des activités adaptés et du développement de projets. L'Animateur-trice est rattaché.e au Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et anime des temps d'accueil de loisirs au sein du Secteur Jeunesse 11-17 ans de la Maison de Quartier SEVE. Missions principales : Contribuer à la dynamique d'animation pédagogique[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associativeSous la responsabilité du Directeur territorial et au sein d'une équipe de 11 salarié-es, vous contribuez à dynamiser la vie associative locale et à développer les ressources du territoire en concevant et en mettant en œuvre des actions de proximité. Missions principales : - Animation du réseau associatif local - Gestion de projets, reporting, valorisation des actions - Développement de partenariats et soutien aux élu-es associatifs - Participation à la vie associative : implication dans les temps forts et les dynamiques collectives - Participation à l'accueil et l'orientation des personnes s'adressant à la délégation Dans le cadre de ces missions, vous serez amené plus spécifiquement à - Être le/la référent-e du Territoire 75-93 sur la thématique Aidants. - Contribuer au déploiement sur le Territoire 75-93 de projets[...]

Ressources supplémentaires